耿丹学院2016届毕业生大型校园双选会顺利举行
发布时间:2015年10月29日 17:30:12 浏览次数:
10月24日,我院在图书馆大厅举办2016届毕业生大型校园双选会,本次双选会有北京市及外省市企业驻京机构等120余家用人单位参加,计划招聘人数3100多个,涉及计算机、机械制造、财务、英语、艺术设计、社会工作、市场营销等几十个领域,双选会当日还安排20余场企业专场宣讲会。
李克强在公开场合发出“大众创业、万众创新”的号召,我院就业工作处积极响应,今年毕业生双选会进行了模式的创新――“专项”咨询服务以及企业“我愿帮助你”的活动。图书馆大厅内设置了征兵咨询、出国咨询、考研咨询、公务员咨询、创业咨询、求职咨询等专业咨询台,邀请了市教委学生处孙世光副处长、人社局张烈副处长、原《成功就业》杂志张慕梁副主编等资深专家坐镇,为学生提供全面咨询服务。孙处长就征兵的政策、落户等具体细节,解答了同学们的疑问。张处长针对工作后五险一金、档案的作用及干部分身等重要问题,给了同学们很好地建议。张慕梁副主编表示,创业就是创业教育,打造团队,构建自己的商业模式,融资,及时发现自身的不足。他认为学生们应该多读书多参加社会实践,提高自己各方面能力,这才是创业的基础。而“我愿帮助你”,是刘林副院长提出的从最实用的角度服务学生的活动。会场中,有“我愿帮助你” 黄色字样的企业可以为应届毕业生提供简历和面试的指导,进一步有效地提高了他们的求职面试能力。企业方面,多数单位的hr都指出:他们在选拔人才时更注重毕业生的个人能力和实习经历,而简历要简明大方,突出重点,建议学生们确定好方向再选择,别盲目投送简历,要摆正心态放低自己,多读书,开阔视野,提高能力是就业的关键。此外,我们还针对参会企业做了问卷调查。就毕业生职业素质,用人单位本年度需求等方面做的调查,为后续服务毕业生做好了基础。
在双选会现场,每家招聘单位前都挤满了手持简历咨询的学生,他们有的在信心满满的回答招聘企业的问题,有的在仔细的寻找适合自己的用人单位,有的则已经当场成功和用人单位签约。
为办好本次毕业生双选会,学院就业办提前策划,统筹考虑,根据学院专业特点,广泛联系用人单位,拓宽就业渠道;同时学院各相关部门明确分工,细化环节,对会场布置、气氛营造、用人单位接待、秩序维护、安全保障等环节均做了精心周密安排,确保了活动顺利开展。副院长刘军和各系部主任也到场,对同学们的简历、面试提供了最直接的指导。
我院高度重视学生的就业情况,积极的与企业方对接,通过供需见面双选会、专场招聘会、推荐毕业生就业、官方微博微信平台等多渠道、多元化的方式为用人单位和毕业生搭建双向选择平台,拓宽就业门路和渠道。与此同时,还在全校范围内积极的研究和探索,适合于社会需求的人才培养模式和以就业为导向的专业设置。(就业工作处供稿)
李克强在公开场合发出“大众创业、万众创新”的号召,我院就业工作处积极响应,今年毕业生双选会进行了模式的创新――“专项”咨询服务以及企业“我愿帮助你”的活动。图书馆大厅内设置了征兵咨询、出国咨询、考研咨询、公务员咨询、创业咨询、求职咨询等专业咨询台,邀请了市教委学生处孙世光副处长、人社局张烈副处长、原《成功就业》杂志张慕梁副主编等资深专家坐镇,为学生提供全面咨询服务。孙处长就征兵的政策、落户等具体细节,解答了同学们的疑问。张处长针对工作后五险一金、档案的作用及干部分身等重要问题,给了同学们很好地建议。张慕梁副主编表示,创业就是创业教育,打造团队,构建自己的商业模式,融资,及时发现自身的不足。他认为学生们应该多读书多参加社会实践,提高自己各方面能力,这才是创业的基础。而“我愿帮助你”,是刘林副院长提出的从最实用的角度服务学生的活动。会场中,有“我愿帮助你” 黄色字样的企业可以为应届毕业生提供简历和面试的指导,进一步有效地提高了他们的求职面试能力。企业方面,多数单位的hr都指出:他们在选拔人才时更注重毕业生的个人能力和实习经历,而简历要简明大方,突出重点,建议学生们确定好方向再选择,别盲目投送简历,要摆正心态放低自己,多读书,开阔视野,提高能力是就业的关键。此外,我们还针对参会企业做了问卷调查。就毕业生职业素质,用人单位本年度需求等方面做的调查,为后续服务毕业生做好了基础。
在双选会现场,每家招聘单位前都挤满了手持简历咨询的学生,他们有的在信心满满的回答招聘企业的问题,有的在仔细的寻找适合自己的用人单位,有的则已经当场成功和用人单位签约。
为办好本次毕业生双选会,学院就业办提前策划,统筹考虑,根据学院专业特点,广泛联系用人单位,拓宽就业渠道;同时学院各相关部门明确分工,细化环节,对会场布置、气氛营造、用人单位接待、秩序维护、安全保障等环节均做了精心周密安排,确保了活动顺利开展。副院长刘军和各系部主任也到场,对同学们的简历、面试提供了最直接的指导。
我院高度重视学生的就业情况,积极的与企业方对接,通过供需见面双选会、专场招聘会、推荐毕业生就业、官方微博微信平台等多渠道、多元化的方式为用人单位和毕业生搭建双向选择平台,拓宽就业门路和渠道。与此同时,还在全校范围内积极的研究和探索,适合于社会需求的人才培养模式和以就业为导向的专业设置。(就业工作处供稿)